← Terug naar kennisbank

Hoe je een LinkedIn-nieuwsbrief start naast je posts

Je schrijft af en toe een LinkedIn-post, en een dag later is hij weggescrold. Een LinkedIn-nieuwsbrief blijft wél staan en landt rechtstreeks in de inbox van je volgers.

Man van rond de veertig loopt rustig door een Nederlandse woonstraat met een jas over zijn arm

Wat een LinkedIn-nieuwsbrief anders maakt

Een LinkedIn-nieuwsbrief is een vaste reeks berichten waarop mensen zich kunnen abonneren, los van je losse posts. Een gewone post verschijnt even in de tijdlijn en verdwijnt daarna weer. Een nieuwsbrief werkt anders. Zodra je een nieuwe editie publiceert, krijgen je abonnees er een melding van. Volgens LinkedIn gaat die melding via een pushbericht, een melding in de app en een e-mail. Daardoor bereik je mensen ook als ze net even niet aan het scrollen waren. Dat is het grote verschil. Voor een solo-ondernemer is dat waardevol. Je blijft in beeld bij mensen die je anders alleen toevallig in hun tijdlijn zouden tegenkomen.

Hoe je een LinkedIn-nieuwsbrief aanzet

Je zet een LinkedIn-nieuwsbrief aan via de knop om iets te schrijven bovenaan je startpagina, waar je naast een artikel ook een nieuwsbrief kunt kiezen. Je geeft hem een titel, een korte omschrijving en een vast ritme, bijvoorbeeld één keer per maand. Daarna nodigt LinkedIn automatisch al je connecties en volgers uit om zich te abonneren zodra je je eerste editie plaatst. Je lijst groeit dus op de achtergrond door, ook in de maanden dat je even niets stuurt. Stel dat je loopbaancoach bent. Dan stuur je elke maand één concreet inzicht over werk en keuzes. De valkuil zit niet in het aanzetten, maar in het volhouden. Een nieuwsbrief die na twee edities stilvalt, doet meer kwaad dan goed. Plan daarom een vast moment in. Hoe je dat slim aanpakt, lees je in hoe je social media plant in een uur per week. Eén vast moment is genoeg.

Wanneer een nieuwsbrief naast je posts iets toevoegt

Een LinkedIn-nieuwsbrief voegt iets toe als je iets te vertellen hebt dat langer meegaat dan één dag. Denk aan een vast thema waar je klanten elke maand iets over willen lezen, een terugkerende vraag uit je vak, of een verhaal dat je in losse posts niet kwijt kunt. Moet je dan kiezen tussen je gewone e-mailnieuwsbrief en een LinkedIn-nieuwsbrief? Nee. Ze vullen elkaar aan. Je e-maillijst is van jou, en je LinkedIn-abonnees bereik je op de plek waar ze toch al kijken.

Het echte werk is niet het aanzetten van de knop, maar elke maand iets hebben om te delen. Dat hoef je niet zelf te verzinnen. Jij kiest een onderwerp, dibbi maakt er binnen tien minuten een blog, e-mailnieuwsbrief en social post van in jouw eigen stijl. Zo bepaal jij wat je vertelt, terwijl het gedoe van schrijven en verspreiden wegvalt. Bekijk hoe dibbi werkt of plan een gratis kennismaking.

Altijd iets te posten op social media?

Jij dropt je idee, dibbi maakt er een blog, nieuwsbrief en social post van, in jouw eigen stijl. Jij houdt de regie, dibbi doet het werk.

Plan een gratis kennismaking

Hoe zichtbaar ben jij voor je klanten?

Doe de gratis Zichtbaarheidsscan. In 3 minuten weet je je score en zie je precies waar je het laat liggen.

Doe de gratis scan

Gratis. 16 korte vragen. Direct je rapport.

Voorbeeld van het scan-rapport met je score en aandachtspunten